Ofertas de empleo


Monitor/a de baloncesto

País España
Provincia Madrid - Madrid
Fecha límite Inscripción 28/02/2019
Categoría Atención Directa
% de respuesta: 92,01%
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Descripción

Descripción

La Asociación Adisli precisa monitores/as de baloncesto para trabajar en su escuela deportiva.



Buscamos una persona dinámica, con personalidad y, sobre todo, con ganas de disfrutar del deporte junto a personas con discapacidad intelectual ligera e inteligencia límite.



Estas personas participan en la liga de FEMADDI, por lo que hay competición los fines de semana.



Existen 2 vacantes:




  • Entrenamientos Martes y Jueves de 19 a 20 horas en el distrito de Vallecas más el correspondiente partido de liga que toque.

  • Entrenamientos Jueves de 19 a 20 horas en el distrito de Vallecas y Viernes de 18 a 19 horas en el distrito de Arganzuela más el correspondiente partido de liga que toque.



Por tanto, cada contrato sería de 3 horas semanales.



Se valorará formación/experiencia relacionada con el mundo de la discapacidad

Perfil/Requisitos

Estar en posesión de cualquiera de los siguientes títulos:




  • Monitor/a de Baloncesto.

  • Monitor/a de Baloncesto para personas con discapacidad (expedido por Femaddi).

  • TAFAD  (Técnico de Actividades Físicas y Animación Deportiva).

  • Ciencias de la actividad física y el deporte.

  • Grado en Magisterio de Educación Física.


Competencias Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”
Nivel Empleado
Tipo de contrato Media jornada
Duración Hasta 6 meses
Salario Menos de 12.000 € bruto/anual
Estudios mínimos Educación Secundaria Obligatoria
Experiencia mínima No requerida
Fecha de inicio 19/02/2019
Fecha finalización de la actividad 28/06/2019
Nº de vacantes 2
Al pulsar en "Me interesa esta oportunidad", podrás enviar tu candidatura a la organización que ha publicado esta oportunidad.

  • Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 19

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.


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