Ofertas de empleo


Persona monitora cij penitenciario

País España
Provincia Valencia / València - Valencia
Fecha límite Inscripción 13/01/2022
Categoría Atención Directa
% de respuesta: 100,00%

Descripción

Descripción

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO:



La persona que ocupe el puesto se integrará en el equipo de trabajo del centre d’Ocupació EINA para desarrollar las actividades de planificación e implementación del Programa Centro de Información Juvenil Penitenciario para personas que están privadas de libertad y las actividades de las personas participantes en los programas de orientación sociolaboral para personas jóvenes en situación riego y/o  exclusión social.



OBJETIVOS DEL PUESTO:



Garantizar el cumplimiento de los objetivos del proyecto indicado conforme a la metodología establecidas en la entidad, aportando un valor añadido  en el trato personal con las personas usuarias, que permita alcanzar un nivel excelente en la intervención. En particular, se encargará de desarrollar acciones de orientación psicosocial integral y sociolaboral,  con personas jóvenes privadas de libertad y personas que están en 3º grado penitenciario, contribuyendo en la planificación y realización de acciones formativas encaminadas al diseño de distintas fases de los itinerarios individualizados.



PRINCIPALES RESPONSABILIDADES / FUNCIONES:



Realizar entrevistas y selección de personas participantes para los programas de intervención con la población privadas de libertad y que ha estado privada de libertad.



Diseñar itinerarios integrados de apoyo psicosocial y de inserción sociolaboral de manera conjunta con las personas participantes.



Acompañar, orientar y garantizar el seguimiento individualizado de las personas participantes en el transcurso de los itinerarios establecidos.



Diseñar y organizar formaciones para las personas participantes.



Derivación de participantes y coordinación con otros dispositivos y recursos sociales.



Mecanizar datos de actividad y expedientes de las personas participantes en las bases de datos de la entidad financiadora y de la entidad.



Redactar informes y memorias.



Participar en reuniones y jornadas de formación de la entidad que le sean indicadas.



Participación en foros, actos, jornadas vinculadas a los objetivos del puesto ocupado y de la entidad.



Colaboración en la gestión general del centro y de la entidad.



CONDICIONES LABORALES:



Contrato obra y servicio hasta fin de curso.



Jornada laboral: media jornada horario de mañanas / incorporación enero/febrero del 2022



Retribución, según tablas salariales del convenio vigente. Categoría C.

Perfil/Requisitos

PERFIL  FORMATIVO REQUERIDO:



Mínimo Título Ciclo Formativo de Técnico Integración Social o equivalente.



Valorable Título Universitario de Licenciatura / Grado en Ciencias Sociales / Humanidades (psicología, pedagogía, sociología, educación social, magisterio…).



CONOCIMIENTOS / EXPERIENCIA ESPECÍFICOS:



Experiencia y/o formación en proyectos de apoyo y acompañamiento psicosocial con colectivos en situación o riesgo de exclusión social (se valorará especialmente experiencia con personas jóvenes en situación de exclusión social y personas que están o han estado privadas de libertad).



Conocimientos sobre características e intervención con  población que está o ha estado privada de libertad.



Conocimiento y/o formación en el diseño e implementación de acciones formativas relacionadas con la motivación y la predisposición hacia el cambio personal y social.



Conocimientos y/o formación sobre competencias transversales y clave para la reinserción psicosocial (habilidades personales, habilidades sociales, habilidades comunicativas…)



Conocimientos y/o formación sobre perspectiva de género, igualdad de oportunidades, igualdad de trato y no discriminación.



Conocimientos y/o experiencia en  organizaciones del tercer sector, preferiblemente relacionadas con las personas jóvenes en exclusión social y personas que están o han estado privadas de libertad.



Conocimientos avanzados de herramientas informáticas de office, ofimática e internet.



Conocimientos sobre gestión e implementación de proyectos.



Se valorará conocimientos de Valenciano/Inglés.



Se valorará positivamente conocimientos de diseño gráfico (Manejo de programas de diseño como ilustrator, freehand...)



Imprescindible carnet de conducir tipo B.



COMPETENCIAS / CAPACIDADES:



Responsabilidad.



Capacidad de empatía, tolerancia a la frustración y resistencia a situaciones estresantes.



Capacidad de trabajo en equipo.



Autonomía en el desarrollo de las acciones.



Flexibilidad.



Habilidades de comunicación.



Motivación para implicarse en el funcionamiento de la entidad.


Competencias Iniciativa y autonomía, Optimismo y entusiasmo, Flexibilidad, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación, empatía, Responsabilidad, trabajo en equipo, Autonomía, motivación, Tolerancia a la frustración y al estrés, habiliadades comunicativas , • Responsabilidad. • Capacidad de empatía, tolerancia a la frustración y resistencia a situaciones estresantes. • Capacidad de trabajo en equipo. • Autonomía en el desarrollo de las acciones. • Habilidades de comunicación. • Motivación para implicarse en el funcionamiento de la entidad.
Nivel Empleado
Tipo de contrato Media jornada
Duración De 6 meses a 1 año
Salario Entre 12.000 y 18.000 € bruto/anual
Estudios mínimos Formación Profesional Grado Superior
Experiencia mínima Al menos 1 año
Fecha de inicio 23/12/2021
Nº de vacantes 1
Al pulsar en "Me interesa esta oportunidad", podrás enviar tu candidatura a la organización que ha publicado esta oportunidad.

  • Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 171

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.


 

Experto Educación de Agentes de Cambio Social-Universidad Camilo José Cela

¿Eres un/a profesional de la educación (formal o no)? Participa en una experiencia de aprendizaje experiencial en comunidad para desarrollar el potencial de agente de cambio social/medioambiental en la infancia/juventud que acompañas. Con una metodología tan contrastada como disruptiva para educadores, Ashoka junto a la UCJC ofrecen un curso semipresencial (un fin de semana/mes) que busca retar y acompañarnos, junto a los actores más representativos del ecosistema de la educación de agente de cambio.

Más info aquí

 

 

Con el apoyo de: 

 

 

Visita hacesfalta.org voluntariado