Ofertas de empleo


Técnica/o de investigación y evaluación social

País España
Provincia Madrid - Madrid
Fecha límite Inscripción 22/07/2024
Categoría Gestión de Proyectos, Administración y Finanzas
% de respuesta: 63,94%
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Descripción

Descripción

En FUNDACIÓN TOMILLO acompañamos a niños/as y jóvenes, en situación de vulnerabilidad, a través de un modelo socioeducativo innovador, que les permite descubrir y desarrollar todo su potencial, impulsar su empleabilidad y mejorar sus condiciones de vida y las de su entorno. 



Fundada en 1984, Tomillo cuenta con una media de plantilla anual de 194 profesionales contratados, en su mayoría, educadores, pedagogos/as y psicólogos/as, y más de 350 personas voluntarias. 



Durante 2022 hemos acompañado a un total de 3553 personas en situación de vulnerabilidad, a través de programas de educación, emprendimiento y formación para el empleo. 



¿Cuáles serán tus responsabilidades y funciones? (No limitativas)




  • Desarrollo de estudios sociales y evaluaciones, incluyendo su diseño, planificación, ejecución, evaluación y el seguimiento técnico y económico de estos, conforme a las orientaciones de la responsable del Área.  

  • Elaboración y diseño de sistemas de evaluación de programas de intervención social y medición de impacto social de dichos programas. 

  • Formulación de propuestas técnico-económicas al objeto de su presentación a peticiones de organizaciones privadas o a concursos públicos y a convocatorias de subvenciones.  

  • Elaboración de justificaciones técnicas y recopilación de fuentes de verificación. 

  • Redacción de informes y documentos finales aptos para ser publicados, así como elaboración de presentaciones y otros productos de acuerdo con los requerimientos definidos por el cliente con la máxima calidad. 

Perfil/Requisitos

¿Qué te pedimos? 




  • Titulación universitaria preferiblemente en Ciencias Sociales (Economía, Sociología, Ciencias Políticas…). Se valorará Máster o estudios de postgrado en evaluación e investigación.  

  • Conocimiento y experiencia en desarrollo de evaluaciones de impacto.  

  • Valorables los conocimientos adicionales en: principios de metodologías Ágiles (Scrum) y SROI, educación, pobreza e inclusión social, infancia, innovación social, y género.  

  • Nivel avanzado de inglés escrito y hablado.  

  • Usuario avanzando de ofimática y habilidades digitales. 



Experiencia:  




  • Experiencia de más de 3 años en puestos similares, siendo al menos una parte de su trayectoria en organizaciones del Tercer Sector.  

  • Trayectoria acreditable en el desarrollo de evaluaciones de programas sociales y del sector educativo. 

  • Fluidez y autonomía en el diseño, aplicación, explotación de encuestas y técnicas de investigación cuantitativas y cualitativas, incluido el análisis estadístico multivariable y manejo de software como SPSS, R, etc. 



Competencias 




  • Adaptación: respuesta positiva y flexible ante necesidades de cambio, propuesta de soluciones y modelos innovadores.  

  • Colaboración: cooperación con otros/as, compartiendo conocimientos profesionales, recursos e información.  

  • Comunicación: transparencia y escucha activa para lograr establecer y mantener relaciones interpersonales positivas.  

  • Gestión emocional: reconocimiento de los sentimientos propios y de los/as otros/as, de motivarse, y de gestionar sus emociones.  

  • Liderazgo positivo: actitud y capacidad para inspirar, movilizar y orientar a otros/as.  

  • Organización y Planificación: mentalidad y habilidad para planificar y priorizar objetivos y utilizar las metodologías y herramientas adecuadas. 



¿Qué te ofrecemos? 




  • Incorporación prevista: mayo de 2024  

  • Contrato indefinido 

  • Retribución acorde con el Convenio de Acción e Intervención Social.  

  • Jornada completa de 37,5h 

  • Horario flexible con entrada entre las 8 y las 9:30 

  • Teletrabajo 1 día semanal 

  • 23 días de vacaciones anuales + 24 y 31 de diciembre + 1 día Tomillo a elegir + 2 días de asuntos propios 

  • Plan de formación continua. 


Competencias Analizar y resolver problemas, Optimismo y entusiasmo, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación
Nivel Empleado
Tipo de contrato Jornada completa
Duración Indefinido
Salario Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual
Estudios mínimos Licenciado
Experiencia mínima Al menos 3 años
Fecha de inicio 26/04/2024
Nº de vacantes 1
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  • Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 95

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.