País | España |
Provincia | Pamplona o Iruña - Navarra |
Fecha límite Inscripción | 23/11/2020 |
Categoría | Gestión de Proyectos |
% de respuesta: 99,99%
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Descripción |
Oficina: Pamplona, Navarra. Responsable directa: Delegada de UNRWA España en la Comunidad Foral de Navarra. OBJETIVO El/la Técnico/a de Educación para la Ciudadanía Global de UNRWA España en Navarra tiene como misión principal identificar, ejecutar, hacer seguimiento, justificar y evaluar los proyectos y/o actividades de Educación para la Ciudadanía Global (ECG) asignados, en colaboración con diferentes entidades socias (Ayuntamientos y espacios municipales, culturales, asociativos y juveniles, Institutos de Educación Secundaria, Universidades, etc.). También tiene como misión contribuir al diseño y desarrollo de la Estrategia de Educación para la Ciudadanía Global de la organización, que promueve la sensibilización, educación y movilización de la ciudadanía española respecto la protección de sus Derechos Humanos y el avance en la Agenda 2030 – Objetivos de Desarrollo Sostenible de la población refugiada de Palestina. FUNCIONES En concreto, bajo la supervisión y en coordinación con la Delegada en Navarra, las funciones a desempeñar en este puesto serán las siguientes: Ejecución, seguimiento, justificación y evaluación de proyectos desarrollados en Navarra para la sensibilización y formación de jóvenes, agentes clave y ciudadanía en general a través de herramientas creativas y digitales como exposiciones, talleres, etc.: Planificar y coordinar la implementación, seguimiento y justificación de los proyectos y/o actividades asignadas con el equipo involucrado a nivel de metodología, contenidos y cronogram Realizar las reuniones necesarias para la gestión de los proyectos y sus actividades con distintos agentes implicados y proveedores ajenos a la organización. Preparar contenidos y elaborar productos de sensibilización (exposición virtual y stand de exhibición) y material pedagógico que resulte pertinente para el desarrollo de los proyectos junto con los proveedores contratados. Calendarizar, preparar, facilitar y evaluar actividades de sensibilización presenciales, en streaming o en otro formato online en las plataformas de la organización o de las entidades participantes (Webex, Zoom, etc.), según el contexto y normativa vigente, dirigidas a la ciudadanía en general y con las entidades colaboradoras oportunas. Planificar la difusión de las actividades asignadas y preparar los contenidos oportunos. Desarrollar, mantener y consolidar alianzas con espacios municipales, culturales y asociativos participantes en los proyectos, así como con otras entidades de interés para el trabajo de Educación para la Ciudadanía Global en la Comunidad Foral de Navarra. Seleccionar, contratar y supervisar los trabajos realizados por proveedores externos para el logro de los resultados de los proyectos y/o actividades asignadas, cumpliendo con los requisitos técnicos, organizativos y jurídicos, en coordinación con los departamentos y puestos responsables. Asegurar el cumplimiento de la normativa del financiador en cuanto a comunicación, visibilidad, seguimiento, justificación, reporte y evaluación, entre otras. Preparar, aplicar y recopilar las fuentes de verificación y herramientas cuali-cuantitativas de seguimiento, evaluación y medición de los indicadores de los proyectos y/o actividades asignadas para su posterior sistematización, análisis y retroalimentación para el aprendizaje de la organización, entidades y personas participantes. Contribuir a realizar el seguimiento técnico y económico de los proyectos asignados, y elaborar los preceptivos informes de seguimiento y final atendiendo a la normativa del financiador. Otras funciones: Contribuir al desarrollo de la Estrategia de Educación para la Ciudadanía Global de la organización y sus correspondientes planes anuales. Apoyar en la generación y/o consolidación de alianzas con agentes, entidades y proveedores de interés para desarrollar esta Estrategia. Apoyar en la identificación y formulación de propuestas de Educación para la Ciudadanía Global presentadas a consideración de financiadores diversos. Participar en aquellos espacios de articulación con otras ONGs, instituciones y movimientos sociales que se definan en la estrategia de la Delegación y para la implementación de los proyectos. Contribuir a la gestión del conocimiento y la socialización de aprendizajes de la organización. Contribuir al desarrollo del Plan de Voluntariado de la organización: acogida de nuevas personas voluntarias, asignación de tareas y seguimiento a las mismas junto con el resto del equipo. Apoyar en la gestión administrativa y económica de la Delegación. Contribuir a alimentar la Base de Datos de contactos de la Delegación Desarrollar otras funciones propias de su puesto que le sean encomendadas. |
Perfil/Requisitos |
PERFIL Imprescindible Titulación universitaria, preferiblemente en Ciencias Sociales, Comunicación, Educación o carreras afines. Formación complementaria en Igualdad de Género, Derechos Humanos y/o Educación para la Ciudadanía Global. Formación complementaria en Gestión de Proyectos. Experiencia laboral en Educación para la Ciudadanía Global de al menos 2 años. Experiencia laboral en Gestión de Proyectos, en particular de Educación para la Ciudadanía Global, de al menos 2 años. Conocimiento en metodologías y herramientas pedagógicas habituales de la educación no formal e informal. Experiencia en desarrollo de actividades y preparación de productos, recursos y materiales de sensibilización sobre Derechos Humanos, ODS, Igualdad de Género y materias afines. Disponibilidad para viajar dentro de Navarra periódicamente y atendiendo a las medidas de prevención – mitigación COVID19 oportunas según la situación sanitaria. Disponibilidad de adaptar puntualmente el horario de trabajo a las necesidades del proyecto durante el periodo de contratación. Manejo avanzado del paquete Office 365. Excelentes dotes de comunicación oral y escrita. Capacidad de organización, análisis y síntesis. Capacidad para la creatividad y la innovación. Habilidades sociales. Inglés: nivel medio. Se valorará Alta motivación por trabajar en Educación para la Ciudadanía Global, ODS y Derechos Humanos. Experiencia profesional en el desarrollo de actividades y productos de sensibilización sobre Derechos Humanos, ODS, Igualdad de Género, y materias afines Conocimientos y experiencia profesional en e-learning, tecnología aplicada a la educación para la ciudadanía global y sus plataformas. Conocimientos adicionales en Interculturalidad y Cultura de Paz. Conocimiento general del Sistema de Naciones Unidas y del papel que desempeña UNRWA en Oriente Próximo. Experiencia con subvenciones concedidas por donantes navarros. Capacidad para trabajar con entidades diversas y con la administración pública. Capacidad de trabajo en equipo y de forma autónoma, tanto en remoto como presencial. Capacidad para identificar y gestionar riesgos y oportunidades. Capacidad de propuesta e iniciativa. Capacidad resolutiva. Disponibilidad de incorporación. Euskera: nivel medio-alto. CONDICIONES DEL PUESTO CODIGO DEL PROCESO DE SELECCIÓN: TECEDUNAV2020.01 Salario bruto anual: 23.000 € Tipo de Jornada: 40 horas semanales Vacaciones: 22 días laborables por año Duración del contrato: 4 meses, prorrogable en función de los proyectos existentes. Tipo de contrato: Temporal Fecha prevista de incorporación: diciembre 2020/enero 2021 |
Competencias | Analizar y resolver problemas, Capacidad de aprendizaje, Flexibilidad, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación |
Nivel | Empleado |
Tipo de contrato | Jornada completa |
Duración | Hasta 6 meses |
Salario | Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual |
Estudios mínimos | Licenciado |
Experiencia mínima | Al menos 2 años |
Fecha de inicio | 17/12/2020 |
Fecha finalización de la actividad | 16/04/2021 |
Nº de vacantes | 1 |
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.