| País | España |
| Provincia | Hospitalet de Llobregat - Barcelona |
| Fecha límite Inscripción | 15/11/2019 |
| Categoría | RRHH/Gestión de personas |
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% de respuesta: 46,18%
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Esta oportunidad ya se ha cubierto
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| Descripción |
En Eduvic estamos buscando un/a Técnico laboral para gestionar las incidencias del día a día del departamento laboral. (contratos, incidencias de nóminas, preparación de transferencias.....), conocimientos de legislación laboral, seguridad social, etc.... Es imprescindible que sea experto/a en el programa de SAGE (laboral), precisándose una experiencia minima de dos años en las funciones descritas. Es una posición temporal de varios meses de duración y que constarà de diversas fases. Se requiere incorporación inmediata. Se requiere mucha orientación al cliente interno, capacidad de interrelación, así como fiabilidad en los datos. |
| Perfil/Requisitos |
Se valorará especialmente, los estudios universitarios finalizados de Relaciones Laborales o similar. Buen conocedor de la legislación laboral y muy habituado a trabajar con alta volumen de contrataciones e incidencias de nóminas. Capacidad de relación interpersonal, orientación al cliente interno, capacidad de trabajo en equipo. |
| Competencias | Analizar y resolver problemas, Capacidad de aprendizaje, Optimismo y entusiasmo, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar” |
| Nivel | Empleado |
| Tipo de contrato | Jornada completa |
| Duración | Hasta 6 meses |
| Salario | Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual |
| Estudios mínimos | Diplomado |
| Experiencia mínima | Al menos 2 años |
| Fecha de inicio | 30/10/2019 |
| Nº de vacantes | 1 |
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.
